Die Teilnahme erfolgt im Wege einer „Präsenz im digitalen Raum“.
Es wird mit dem Video-Konferenzprogramm GoToMeeting gearbeitet!

ACHTUNG: Eine Teilnahme mit Kamera und Ton (Webcam & Mikrofon) ist zwingend erforderlich! Andernfalls wird diese nicht gewertet und es erfolgt keine Zertifikatsausstellung!

Ein Drittel der Beschäftigten kündigt in den ersten sechs Monaten ihren neuen Arbeitsplatz. Dies geschieht, nachdem Unternehmen die Zeit und die Ressourcen investiert haben, um sie überhaupt einzustellen. Im Zuge des eklatanten Personalmangels ist ein strukturiertes Onboarding neuer Mitarbeitender ein nicht mehr wegzudenkender Baustein. Als entscheidendes und wichtiges Bindeglied schließt ein gutes Onboarding die Lücke zwischen der Akquise und der Personalentwicklung. Ein professionelles Onboarding ist dabei viel mehr als die klassische Einarbeitung und Begleitung neuer Mitarbeitender. In diesem Seminar erfahren Sie, wie Sie ein Onboarding-Programm entwerfen können.

Inhalte

• Was macht ein gutes Onboarding aus?
• Fakten
• Die drei Phasen
• Maßnahmen zum erfolgreichen Onboarding
• Glückliche Mitarbeiter
• Erstellen Sie Ihr eigenes Konzept

Zielgruppe

Pflegedienstleitungen, stellvertretende Pflegedienstleitungen, Personalverantwortliche

Dozentin

Kerstin Pleus, Systemische Organisationsberaterin, Krankenschwester, Sozialarbeiterin, MD-Gutachterin, Pflegedienstleitung, NLP-Practitioner/Konfliktlotsin DVNLP, Business-Coach, Systemische Organisationsentwicklerin und Führungskompetenz, DGQ- Auditorin, Multiplikatorin Strukturmodell

Beitrag

für bad e.V. – Mitglieder
274,00 € pro Person

regulär
324,00 € pro Person

Unser Termin

12.11.2024, 08.30 – 17.00 Uhr
Hier geht es direkt zur Anmeldung